靈活就業暫停后再恢復，其社保待遇和繳費年限等與以前是一樣的，但具體操作和細節可能因地區和具體情況有所不同。

靈活就業人員參與的職工社保在辦理暫停后，若后續再次參保，其繳費年限是累計計算的。這意味著，無論中間是否暫停繳費，只要再次參保，以前的繳費年限都會與后續的繳費年限合并計算。這對于靈活就業人員享受社會保險待遇至關重要，例如在達到法定退休年齡時，累計繳費滿十五年，可以按月領取基本養老金。

然而，恢復社保后，靈活就業人員應按時繳納社保費用，以確保社保權益不受影響。此外，由于社保政策和規定可能會因地區和具體情況而有所不同，因此在實際操作中，靈活就業人員應遵循當地社保局的相關規定和流程，并確保提供的個人信息準確無誤。

總的來說，雖然靈活就業暫停后再恢復在繳費年限上是累計的，但具體操作和可能遇到的問題還需根據當地政策和個人情況來具體應對。