原材料驗收管理辦法和驗收管理制度有以下區別：1、管理制度是長久性的文件，也是企業（團體）規范化管理必不可少的一部分，它所針對的是整個集體的，是對所有人的行為規范。2、管理辦法則是臨時性的文件，只針某件事情或某個部門出臺的臨時性或短暫的管理辦法。通過長時間驗證后，有可能轉化成為制度，也有可以取消。它針對的是對部分人或某個部門的行為規范。3、管理辦法則是臨時性的文件，只針某件事情或某個部門出臺的臨時性或短暫的管理辦法。通過長時間驗證后，有可能轉化成為制度，也有可以取消。它針對的是對部分人或某個部門的行為規范。4、在文件內容上，管理辦法定的是責權，即誰負責干什么事情。管理制度說的是流程，前后步驟應該怎么配合，完成目的。5、管理制度并不是只限于經濟，制度就是在人類社會當中人們行為的準則。人們依靠制度來衡量自己的行為。管理辦法是公司行政主管部門對貫徹執行某一法令、條例或進行某項工作的方法、步驟、措施等，提出具體規定的法規性文件。