五個階段。1、早期管理思想階段（18世紀(jì)以前）：這個時期，有管理活動和管理實踐，卻沒有形成系統(tǒng)的管理思想。2、管理思想的萌芽階段（18世紀(jì)至19世紀(jì)末）：隨著工業(yè)革命的發(fā)展，機器大量使用，這解放了人們的勞動力。3、古典管理理論階段（19世紀(jì)末至20世紀(jì)30年代）：這個階段的主要特點是把人看作”經(jīng)濟人“，追求自身的利益最大化。4、新古典管理理論階段（20世紀(jì)30年代至20世紀(jì)40年代）：管理思想的主要特點是把人看作社會人，研究與人相關(guān)的社會因素。5、現(xiàn)代管理理論階段（二戰(zhàn)后）：二戰(zhàn)后，科技發(fā)展、社會進步，生產(chǎn)規(guī)模以及社會化程度提高，這推動生產(chǎn)力和管理的發(fā)展。