山石網科公司怎么樣?詳細些_恍唬
山石網科公司怎么樣?詳細些_恍唬
公司還比較小,待遇沒有太大優勢。產品線不夠多,對新人培養存在問題,公司整體有點不穩定。公司制度不完善,文檔信息管理混亂,流程需要整理,否則將越走越難。公司向蘇州遷移,有流失的趨勢,不怎么招應屆生。優點。技術實力強,福利待遇好,氛圍自由,處在成長期。公司屬于創業型公司,還是相當有潛力。業內知名度也不錯,技術相當過硬。公司上班下班不打卡,非常隨意。工程師文化的公司應該讓管理者更重視技術,給予一些技術專家做管理者更合適。拓展資料。
導讀公司還比較小,待遇沒有太大優勢。產品線不夠多,對新人培養存在問題,公司整體有點不穩定。公司制度不完善,文檔信息管理混亂,流程需要整理,否則將越走越難。公司向蘇州遷移,有流失的趨勢,不怎么招應屆生。優點。技術實力強,福利待遇好,氛圍自由,處在成長期。公司屬于創業型公司,還是相當有潛力。業內知名度也不錯,技術相當過硬。公司上班下班不打卡,非常隨意。工程師文化的公司應該讓管理者更重視技術,給予一些技術專家做管理者更合適。拓展資料。
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缺點:公司還比較小,待遇沒有太大優勢。產品線不夠多,對新人培養存在問題,公司整體有點不穩定。公司制度不完善,文檔信息管理混亂,流程需要整理,否則將越走越難。公司向蘇州遷移,有流失的趨勢,不怎么招應屆生。優點:技術實力強,福利待遇好,氛圍自由,處在成長期。公司屬于創業型公司,還是相當有潛力。業內知名度也不錯,技術相當過硬。公司上班下班不打卡,非常隨意。工程師文化的公司應該讓管理者更重視技術,給予一些技術專家做管理者更合適。拓展資料:山石網科自2006年成立以來即專注于網絡安全領域前沿技術的創新,致力于為用戶提供全方位、更智能、零打擾的網絡安全解決方案。山石網科的業務涵蓋云計算安全、邊界安全、內網安全、數據安全、安全運維以及安全服務,為來自政府、金融、運營商、互聯網、教育等行業的超過15000家客戶提供高效、穩定的安全防護。山石網科現有員工近千人,在中國北京、蘇州和美國硅谷均設有研發和技術支持中心,在國內31個省市自治區及南美,東南亞,中東設有銷售分支機構,業務版圖已經覆蓋了全球50多個國家。山石網科(蘇州總部)網絡安全體驗中心坐落于蘇州山石大廈一層,占地面積1000余_。體驗中心全方位、多角度地展示了山石網科的發展歷程,回顧了山石網科歷年來取得的研發成果、推出的明星產品和獲得的重大榮譽。體驗中心內實時更新的客戶數據和全球客戶分布圖,讓參觀者能夠直觀地了解山石網科在網絡安全市場的領先地位。
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公司還比較小,待遇沒有太大優勢。產品線不夠多,對新人培養存在問題,公司整體有點不穩定。公司制度不完善,文檔信息管理混亂,流程需要整理,否則將越走越難。公司向蘇州遷移,有流失的趨勢,不怎么招應屆生。優點。技術實力強,福利待遇好,氛圍自由,處在成長期。公司屬于創業型公司,還是相當有潛力。業內知名度也不錯,技術相當過硬。公司上班下班不打卡,非常隨意。工程師文化的公司應該讓管理者更重視技術,給予一些技術專家做管理者更合適。拓展資料。
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