一、正面回答當企業破產時該企業的清償順序是：1、破產人所欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用，以及法律、行政法規規定應當支付給職工的補償金；2、破產人欠繳的除前項規定以外的社會保險費用和破產人所欠稅款；3、普通破產債權。破產財產不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。破產企業的董事、監事和高級管理人員的工資按照該企業職工的平均工資計算。二、分析企業破產是指企業在生產經營過程中由于經營管理不善，當負債達到或超過所占有的全部資產，不能清償到期債務，資不抵債的企業行為。三、公司被債權人申請破產欠繳的社保如何處理？欠繳的社會保險統籌費用應當繳納至人民法院裁定宣告破產之日。而具體的費用，應該依照相關規定執行，從該企業的破產財產中優先獲得清償，同時包括用人單位因為勞動合同終止而應該支付給勞動者的經濟補償金。