雇主責任險與安全生產責任險是兩種不同的保險類型，它們在概念、覆蓋范圍以及保險費率上有所區別。

首先，雇主責任險的核心在于保障被保險企業的雇員在工作中因意外傷害或職業病導致的傷殘或死亡。它承保的是雇主根據勞動法和勞動合同應對雇員的醫療費用和經濟賠償責任，包括可能產生的訴訟費用。其關注點主要集中在雇員人身傷害上。

相比之下，安全生產責任保險的范圍更為廣泛。它不僅涵蓋企業內部工作人員的傷害，還包括可能對第三方造成的人身傷害。此外，它還涉及到財產損失賠償，而雇主責任險在這方面則不包括。保險事故的界定上，雇主責任險限于工作期間的意外事故，而安全生產責任險則涵蓋了因過失導致的責任事故。

在費用方面，由于安全生產責任險是政府推動的全省統保，即使保險賠償限額相同，其保險費率通常要比雇主責任保險低，這在一定程度上減輕了企業的經濟負擔。

總的來說，雇主責任險側重于雇員的直接賠償，而安全生產責任險則更關注企業的全面安全責任，兩者在適用場景和費用負擔上存在顯著差異。企業在選擇時，需要根據自身業務特點和風險狀況來決定投保哪種保險。