不一致。有的單位參加養(yǎng)老和醫(yī)療是分別開戶的，有的行業(yè)如銀行、鐵路等部門的養(yǎng)老保險是省級、市級統(tǒng)籌的，單位參保的職工，只有在單位申報、繳費(fèi)并做財務(wù)到賬后才可以顯示已經(jīng)繳費(fèi)了，如果單位只是申報或者申報并且繳費(fèi)了，但是沒有做財務(wù)到賬的話，是不會顯示相應(yīng)月份的繳費(fèi)信息的。拓展資料：養(yǎng)老保險的定位主要保障在今后達(dá)到法定的退休年齡時，能夠按時辦理退休，領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。而基本養(yǎng)老金并不是保一陣子，而是要保一輩子。要一輩子支付退休人員的養(yǎng)老金，這就需要持續(xù)不斷的繳費(fèi)過程，要實現(xiàn)養(yǎng)老保險資金的循環(huán)流動，才能保障基金的不斷保值增值，才能保障基金的按時足額支付。所以養(yǎng)老保險的繳費(fèi)年限要設(shè)定一個基本的門檻，這個基本的門檻就是最低的繳費(fèi)年限。養(yǎng)老保險如果達(dá)到了最低的繳費(fèi)年限，那么今后就有資格領(lǐng)取養(yǎng)老金，沒有達(dá)到這個基本的門檻，就進(jìn)不了領(lǐng)取養(yǎng)老金的大門。而要想領(lǐng)取更高的養(yǎng)老金，就只有兩個途徑。要么是增加繳費(fèi)的投入，也就是提高繳費(fèi)基數(shù)；要么就是增加繳費(fèi)年限。達(dá)到最基本的繳費(fèi)15年這只能算是取得領(lǐng)取養(yǎng)老金的資格，也是一個基本的起點(diǎn)線，起點(diǎn)線的養(yǎng)老金就是最基本的養(yǎng)老金起點(diǎn)，有的可能是800元，有的可能是1000元，至于具體每月能領(lǐng)到多少，進(jìn)門以后就還要看自己的貢獻(xiàn)，繳費(fèi)貢獻(xiàn)的體現(xiàn)就是繳費(fèi)基數(shù)，所以叫“多繳多得，長繳多得?！别B(yǎng)老保險繳費(fèi)最低達(dá)到15年的規(guī)定，這是由社保法以國家法律的形式固定的，如果要修改養(yǎng)老保險的繳費(fèi)年限，就需要修改社保法，這在程序上是非常復(fù)雜的，需要人大常委會討論和表決通過才有效，而且涉及到的都是人民群眾切身利益的大事情。同時還要和我國過去退休的歷史有一個繼承發(fā)揚(yáng)的過程。為了改變醫(yī)療保障中的不平衡問題，所以我國的醫(yī)療保險是采取地市級統(tǒng)籌的方式，除了保障醫(yī)療保障的支出，對于退休人員的醫(yī)療保障也是一個問題。退休人員領(lǐng)取的是養(yǎng)老金，不能在退休后還要從養(yǎng)老金中扣繳醫(yī)療費(fèi)。所以各地根據(jù)自己醫(yī)保基金的收支情況，規(guī)定了一個最低的繳費(fèi)年限，這個最低的繳費(fèi)年限也就是繳納醫(yī)療保險貢獻(xiàn)的一種肯定，對這種貢獻(xiàn)的獎勵措施，就是退休后不再繳納醫(yī)療保險而終身享受醫(yī)保待遇。從大多數(shù)地方的規(guī)定來看，其實醫(yī)療保險的繳費(fèi)年限是和養(yǎng)老保險的繳費(fèi)年限是差不多的。