一、正面回答開投資公司要具備的條件：1、年終獎的納稅方式有兩種，一個是將年終獎并入全年綜合所得內(nèi)計算納稅，另一個是年終獎自立門戶單獨計稅計算納稅。這兩種算法的選擇權(quán)由納稅人把持；2、年終獎納稅方式具有選擇性，不同的算法，稅負(fù)或有差異，之所以會產(chǎn)生不同的稅負(fù)差異，緣由超額累進稅率和綜合所得計稅的允許扣除的規(guī)則。人們追求最低稅負(fù)，大體原理是充分利用綜合所得具有的扣除項目額度，達(dá)到降稅負(fù)。或者充分利用兩種算法適用不同稅率產(chǎn)生的結(jié)果差異，擇優(yōu)降稅負(fù)。二、分析詳情年終獎是指每年度末企業(yè)給予員工不封頂?shù)莫剟睿菍σ荒陙淼墓ぷ鳂I(yè)績的肯定。年終獎的發(fā)放額度和形式一般由企業(yè)自己根據(jù)情況調(diào)整。好的年終獎辦法要有較好的考評指標(biāo)、評價方法、發(fā)放規(guī)則等等相應(yīng)的各項制度，可以有效激勵員工，增加企業(yè)凝聚力。三、年終獎稅收的標(biāo)準(zhǔn)年終獎的應(yīng)納稅額為全年一次性獎金收入乘上適用稅率再減去速算扣除數(shù)。年終獎金可以不并入當(dāng)年的綜合所得而進行單獨納稅，而是應(yīng)該把年終獎金收入除以十二個月所得到的數(shù)額，按照右側(cè)按月?lián)Q算之后的綜合所得稅率表，確定適用的稅率和速算扣除數(shù)，按照規(guī)定的公式單獨進行計算納稅。工資應(yīng)當(dāng)以法定貨幣支付。不得以實物及有價證券替代貨幣支付。用人單位應(yīng)將工資支付給勞動者本人。勞動者本人因故不能領(lǐng)取工資時，可由其親屬或委托他人代領(lǐng)。用人單位可委托銀行代發(fā)工資。用人單位必須書面記錄支付勞動者工資的數(shù)額、時間、領(lǐng)取者的姓名以及簽字，并保存兩年以上備查。用人單位在支付工資時應(yīng)向勞動者提供一份其個人的工資清單。四、年終獎稅收強制執(zhí)行措施所謂稅收強制執(zhí)行措施，是指稅務(wù)機關(guān)在采取一般稅收管理措施無效的情況下，為了維護稅法的嚴(yán)肅性和國家征稅的權(quán)利所采取的稅收強制手段。這不僅是稅收的的無償性和固定性的內(nèi)在要求，也是稅收強制性的具體表現(xiàn)。當(dāng)今各國都在稅收法律或行政法規(guī)中賦予了稅務(wù)機關(guān)必要的稅收強制執(zhí)行權(quán)，以確保國家征稅的有效行使。