公務(wù)員離職后，其報(bào)考事業(yè)單位的權(quán)利并未受到限制。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》的規(guī)定，應(yīng)聘者需要滿足以下基本條件：國籍為中國公民，遵守法律，具有良好品行，具備崗位所需的專業(yè)知識、技能和身體條件，以及可能的其他崗位要求。

第九條條款明確指出，沒有對公務(wù)員身份的限制，這意味著離職的公務(wù)員可以參加事業(yè)單位的招聘。值得注意的是，招聘考試的內(nèi)容和方式會根據(jù)行業(yè)、專業(yè)和崗位特性進(jìn)行設(shè)計(jì)，可能包括筆試、面試以及實(shí)際操作能力測試等。

對于急需的高層次人才，如高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員或擁有博士學(xué)位的應(yīng)聘者，可能有直接考核的招聘方式。在招聘過程中，應(yīng)聘人員的綜合表現(xiàn)，包括思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力以及工作實(shí)績，會由用人單位進(jìn)行詳細(xì)考察和資格復(fù)查。

總的來說，只要符合條件，公務(wù)員辭職后是可以報(bào)考事業(yè)單位的，但具體招聘條件和流程應(yīng)參考《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》中的詳細(xì)說明。