中國交建管理崗位級別劃分
中國交建管理崗位級別劃分
1、一級主管:一般為部門的主管,負(fù)責(zé)部門的日常管理和業(yè)務(wù)推進。2、二級主管:一般為部門的副主管,協(xié)助一級主管進行部門管理和業(yè)務(wù)推進。3、一級經(jīng)理:負(fù)責(zé)公司某個業(yè)務(wù)板塊或重要項目的管理和推進,具備較高的管理能力和專業(yè)技能。4、二級經(jīng)理:負(fù)責(zé)公司某個業(yè)務(wù)板塊的管理和推進,具備一定的管理和專業(yè)能力。5、三級經(jīng)理:負(fù)責(zé)公司某個部門或項目的管理和推進,具備基本的管理和專業(yè)能力。6、一級主任科員:主要從事管理和行政工作,具備一定的專業(yè)能力和管理能力。7、二級主任科員:主要從事管理和行政工作,具備基本的管理和專業(yè)能力。8、三級主任科員:主要從事管理和行政工作,具備一定的專業(yè)能力和管理能力。
導(dǎo)讀1、一級主管:一般為部門的主管,負(fù)責(zé)部門的日常管理和業(yè)務(wù)推進。2、二級主管:一般為部門的副主管,協(xié)助一級主管進行部門管理和業(yè)務(wù)推進。3、一級經(jīng)理:負(fù)責(zé)公司某個業(yè)務(wù)板塊或重要項目的管理和推進,具備較高的管理能力和專業(yè)技能。4、二級經(jīng)理:負(fù)責(zé)公司某個業(yè)務(wù)板塊的管理和推進,具備一定的管理和專業(yè)能力。5、三級經(jīng)理:負(fù)責(zé)公司某個部門或項目的管理和推進,具備基本的管理和專業(yè)能力。6、一級主任科員:主要從事管理和行政工作,具備一定的專業(yè)能力和管理能力。7、二級主任科員:主要從事管理和行政工作,具備基本的管理和專業(yè)能力。8、三級主任科員:主要從事管理和行政工作,具備一定的專業(yè)能力和管理能力。
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中國交建管理崗位級別劃分。1、一級主管:一般為部門的主管,負(fù)責(zé)部門的日常管理和業(yè)務(wù)推進。2、二級主管:一般為部門的副主管,協(xié)助一級主管進行部門管理和業(yè)務(wù)推進。3、一級經(jīng)理:負(fù)責(zé)公司某個業(yè)務(wù)板塊或重要項目的管理和推進,具備較高的管理能力和專業(yè)技能。4、二級經(jīng)理:負(fù)責(zé)公司某個業(yè)務(wù)板塊的管理和推進,具備一定的管理和專業(yè)能力。5、三級經(jīng)理:負(fù)責(zé)公司某個部門或項目的管理和推進,具備基本的管理和專業(yè)能力。6、一級主任科員:主要從事管理和行政工作,具備一定的專業(yè)能力和管理能力。7、二級主任科員:主要從事管理和行政工作,具備基本的管理和專業(yè)能力。8、三級主任科員:主要從事管理和行政工作,具備一定的專業(yè)能力和管理能力。
中國交建管理崗位級別劃分
1、一級主管:一般為部門的主管,負(fù)責(zé)部門的日常管理和業(yè)務(wù)推進。2、二級主管:一般為部門的副主管,協(xié)助一級主管進行部門管理和業(yè)務(wù)推進。3、一級經(jīng)理:負(fù)責(zé)公司某個業(yè)務(wù)板塊或重要項目的管理和推進,具備較高的管理能力和專業(yè)技能。4、二級經(jīng)理:負(fù)責(zé)公司某個業(yè)務(wù)板塊的管理和推進,具備一定的管理和專業(yè)能力。5、三級經(jīng)理:負(fù)責(zé)公司某個部門或項目的管理和推進,具備基本的管理和專業(yè)能力。6、一級主任科員:主要從事管理和行政工作,具備一定的專業(yè)能力和管理能力。7、二級主任科員:主要從事管理和行政工作,具備基本的管理和專業(yè)能力。8、三級主任科員:主要從事管理和行政工作,具備一定的專業(yè)能力和管理能力。
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