新技術(shù)革命改變了資本對工人的剝削嗎?
新技術(shù)革命改變了資本對工人的剝削嗎?
1、資本主義國家對其生產(chǎn)關(guān)系進(jìn)行了局部調(diào)整只是改變了剝削的外在形式,并沒有緩解工人受剝削的程度。資本主義國家對生產(chǎn)關(guān)系的調(diào)整并不會(huì)改變國家的資本主義性質(zhì)。2、伴隨著資本在生產(chǎn)過程中物質(zhì)技術(shù)條件的變化,資本對勞動(dòng)的指揮和管理也出現(xiàn)了新的形式。早期階段的那種棍棒紀(jì)律,已被現(xiàn)代文明的“行為管理”所代替。資本家階級(jí)采取種種手段來緩和勞資矛盾,增加企業(yè)內(nèi)部的凝聚力,刺激工人的進(jìn)取心和首創(chuàng)精神,提高工人的勞動(dòng)質(zhì)量和工作效率。此種剝削手段,比起機(jī)器大工業(yè)時(shí)期的泰羅制和福特制,顯得更為巧妙和更有成效。
導(dǎo)讀1、資本主義國家對其生產(chǎn)關(guān)系進(jìn)行了局部調(diào)整只是改變了剝削的外在形式,并沒有緩解工人受剝削的程度。資本主義國家對生產(chǎn)關(guān)系的調(diào)整并不會(huì)改變國家的資本主義性質(zhì)。2、伴隨著資本在生產(chǎn)過程中物質(zhì)技術(shù)條件的變化,資本對勞動(dòng)的指揮和管理也出現(xiàn)了新的形式。早期階段的那種棍棒紀(jì)律,已被現(xiàn)代文明的“行為管理”所代替。資本家階級(jí)采取種種手段來緩和勞資矛盾,增加企業(yè)內(nèi)部的凝聚力,刺激工人的進(jìn)取心和首創(chuàng)精神,提高工人的勞動(dòng)質(zhì)量和工作效率。此種剝削手段,比起機(jī)器大工業(yè)時(shí)期的泰羅制和福特制,顯得更為巧妙和更有成效。
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沒有。1、資本主義國家對其生產(chǎn)關(guān)系進(jìn)行了局部調(diào)整只是改變了剝削的外在形式,并沒有緩解工人受剝削的程度。資本主義國家對生產(chǎn)關(guān)系的調(diào)整并不會(huì)改變國家的資本主義性質(zhì)。2、伴隨著資本在生產(chǎn)過程中物質(zhì)技術(shù)條件的變化,資本對勞動(dòng)的指揮和管理也出現(xiàn)了新的形式。早期階段的那種棍棒紀(jì)律,已被現(xiàn)代文明的“行為管理”所代替。資本家階級(jí)采取種種手段來緩和勞資矛盾,增加企業(yè)內(nèi)部的凝聚力,刺激工人的進(jìn)取心和首創(chuàng)精神,提高工人的勞動(dòng)質(zhì)量和工作效率。此種剝削手段,比起機(jī)器大工業(yè)時(shí)期的泰羅制和福特制,顯得更為巧妙和更有成效。
新技術(shù)革命改變了資本對工人的剝削嗎?
1、資本主義國家對其生產(chǎn)關(guān)系進(jìn)行了局部調(diào)整只是改變了剝削的外在形式,并沒有緩解工人受剝削的程度。資本主義國家對生產(chǎn)關(guān)系的調(diào)整并不會(huì)改變國家的資本主義性質(zhì)。2、伴隨著資本在生產(chǎn)過程中物質(zhì)技術(shù)條件的變化,資本對勞動(dòng)的指揮和管理也出現(xiàn)了新的形式。早期階段的那種棍棒紀(jì)律,已被現(xiàn)代文明的“行為管理”所代替。資本家階級(jí)采取種種手段來緩和勞資矛盾,增加企業(yè)內(nèi)部的凝聚力,刺激工人的進(jìn)取心和首創(chuàng)精神,提高工人的勞動(dòng)質(zhì)量和工作效率。此種剝削手段,比起機(jī)器大工業(yè)時(shí)期的泰羅制和福特制,顯得更為巧妙和更有成效。
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