許多中小型組織在實(shí)踐中廣泛采用非正式計(jì)劃。這些非正式計(jì)劃通常是不完全成熟的、具有探索性質(zhì)的目標(biāo)設(shè)定，其結(jié)果難以提前準(zhǔn)確預(yù)測(cè)。然而，一旦這些計(jì)劃的結(jié)果變得可以預(yù)測(cè)，它們就可以被轉(zhuǎn)化為正式計(jì)劃。正式計(jì)劃要求組織明確目標(biāo)，并組織人力資源、財(cái)務(wù)和物質(zhì)資源以實(shí)施計(jì)劃，其結(jié)果通常是可預(yù)測(cè)的。而非正式計(jì)劃則不同，它是一個(gè)尚不成熟的、具有試驗(yàn)性質(zhì)的目標(biāo)，其結(jié)果還無法提前確知。一旦我們能夠預(yù)測(cè)其結(jié)果，這些非正式計(jì)劃就可以轉(zhuǎn)變?yōu)檎接?jì)劃。