公司規(guī)模確實(shí)很大，但工作環(huán)境和待遇卻非常糟糕。這里沒有晉升渠道，員工離職時(shí)不僅不結(jié)清工資，還得自己想辦法離開公司。公司的所在地是常州南夏墅港橋地區(qū)，最初名為遠(yuǎn)宇電子，總廠位于廟橋，后來更名為瑞聲。盡管公司自稱是外資企業(yè)，但實(shí)際上，老板是中國國籍，只是加入了美國國籍，因此被冠以外資的頭銜。公司前身是美歐電子，員工每天需要工作12個(gè)小時(shí)，實(shí)行兩班倒的制度，每半個(gè)月?lián)Q一次班次，員工只能在換班時(shí)休息。公司提供宿舍，但每間宿舍住十個(gè)人，環(huán)境極其惡劣，宿舍臟亂不堪，食堂環(huán)境也很差，食物質(zhì)量令人堪憂。建議大學(xué)生不要選擇這里，因?yàn)檫@里的工作環(huán)境和待遇都令人不滿意。許多離職員工反饋，公司氛圍差，管理混亂，而且經(jīng)常有派遣公司介入，給員工制造不必要的麻煩。公司住宿條件差，環(huán)境臟亂，食堂環(huán)境惡劣，食物質(zhì)量低劣，員工普遍對(duì)工作環(huán)境和待遇表示不滿。因此，建議求職者在選擇公司時(shí)，一定要謹(jǐn)慎考慮。如果想要在良好的工作環(huán)境中發(fā)展，那么這里可能并不是最佳選擇。求職者可以通過網(wǎng)絡(luò)和其他途徑了解更多信息，以便做出更加明智的決策?？傊瑢?duì)于儲(chǔ)備干部崗位，建議慎重考慮瑞聲公司的具體情況，了解其工作環(huán)境、待遇和員工評(píng)價(jià)，以做出最佳的職業(yè)選擇。