富士康的排班方式通常分為三班倒，部分地方則沒有實行這種制度，比如龍華地區就采取了三班倒的工作模式。目前，普遍的薪資待遇大約在2500到3500元之間，而這部分收入主要是通過周末加班積累起來的。如果擁有大專學歷，可能更合適從事相關專業的工作。富士康的崗位中，普工占據多數，而技術工人則相對較少。從個人角度來看，這種工作可能并沒有太多吸引力。對于富士康的工作，很多人關注的不僅是薪資，還有工作內容和環境。普工崗位往往需要重復性勞動，缺乏挑戰性。而技術工人雖然可能有更高的職業發展前景，但在富士康中卻相對稀缺。此外，加班是富士康工作的一大特點。雖然周末加班可以提高收入，但也意味著工作時間延長，對個人的生活和健康可能產生一定影響。對于追求工作與生活平衡的人來說，這樣的工作模式可能不太適合。總之，選擇富士康這樣的工作時，應當綜合考慮個人的興趣、職業規劃和生活需求。對于那些希望在專業領域發展的人來說，或許可以考慮其他更具挑戰性和成長空間的工作機會。