設立勞務派遣機構需符合相關法律要求：1、注冊資本依據《勞動派遣行政許可實施辦法》，需達到200萬元人民幣；2、經營場所及設施需具備穩定且必要的經營環境與設備；3、管理制度需完善，確保勞動者權益得到切實保障；4、申辦材料需包括公司章程、股東會決議、法人個人信息及經營場所證明等；5、獲取勞務派遣許可證是開展此類業務的必備前提。以上為建立勞務派遣公司的大致要求，具體流程須滿足更多法規需求。如欲了解更為詳盡的組建策略，請尋求專業的律師或會計的指導。法律依據：《勞務派遣行政許可實施辦法》第七條申請經營勞務派遣業務應當具備下列條件：（一）注冊資本不得少于人民幣200萬元；（二）有與開展業務相適應的固定的經營場所和設施；（三）有符合法律、行政法規規定的勞務派遣管理制度；（四）法律、行政法規規定的其他條件。法律依據：《勞務派遣行政許可實施辦法》第七條申請經營勞務派遣業務應當具備下列條件：（一）注冊資本不得少于人民幣200萬元；（二）有與開展業務相適應的固定的經營場所和設施；（三）有符合法律、行政法規規定的勞務派遣管理制度；（四）法律、行政法規規定的其他條件。