根據(jù)《關(guān)于做好深化國防和軍隊(duì)改革期間軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作的通知》（中發(fā)〔2016〕13號(hào)），軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在改革期間享有更寬松的自主擇業(yè)條件。具體來說，軍齡滿18年的師級(jí)以下職務(wù)轉(zhuǎn)業(yè)干部，若滿足申請(qǐng)條件并經(jīng)組織批準(zhǔn)，可選擇自主擇業(yè)方式安置。選擇自主擇業(yè)的轉(zhuǎn)業(yè)干部，其月退役金將按照特定的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)。例如，軍齡滿20年的干部退役金計(jì)算基數(shù)為80%，軍齡滿19年的為79%，軍齡滿18年的為78%。立功和邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)工作年限則繼續(xù)按現(xiàn)行規(guī)定計(jì)算。自主擇業(yè)政策為轉(zhuǎn)業(yè)干部提供了更多適應(yīng)社會(huì)和職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)。這不僅體現(xiàn)了國家對(duì)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部的關(guān)注和支持，而且有助于軍隊(duì)與社會(huì)之間的互動(dòng)以及軍隊(duì)人才結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。同時(shí)，國家保障自主擇業(yè)干部的合法權(quán)益，確保他們獲得合理的待遇和福利。