不交社保如何舉報(bào)公司
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1.向社保征收機(jī)構(gòu)反映情況。2.撥打12333服務(wù)熱線進(jìn)行投訴。根據(jù)法律規(guī)定,用人單位有義務(wù)及時(shí)為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。自用工之日起,用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記手續(xù)。《勞動(dòng)法》第七十二條規(guī)定,社會(huì)保險(xiǎn)基金應(yīng)按保險(xiǎn)類型確定資金來(lái)源,并逐步實(shí)現(xiàn)社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者都應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)并繳納保險(xiǎn)費(fèi)。《勞動(dòng)合同法》第七十四條規(guī)定,勞動(dòng)行政部門應(yīng)對(duì)勞動(dòng)合同制度的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,包括。1.用人單位制定并執(zhí)行涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度。2.用人單位與勞動(dòng)者訂立和解除勞動(dòng)合同的情況。3.勞務(wù)派遣單位和用工單位遵守勞務(wù)派遣相關(guān)規(guī)定的情況。4.用人單位遵守勞動(dòng)者工作時(shí)間和休息休假規(guī)定的情況。5.用人單位支付勞動(dòng)合同約定的勞動(dòng)報(bào)酬和執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)的情況。
導(dǎo)讀1.向社保征收機(jī)構(gòu)反映情況。2.撥打12333服務(wù)熱線進(jìn)行投訴。根據(jù)法律規(guī)定,用人單位有義務(wù)及時(shí)為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。自用工之日起,用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記手續(xù)。《勞動(dòng)法》第七十二條規(guī)定,社會(huì)保險(xiǎn)基金應(yīng)按保險(xiǎn)類型確定資金來(lái)源,并逐步實(shí)現(xiàn)社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者都應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)并繳納保險(xiǎn)費(fèi)。《勞動(dòng)合同法》第七十四條規(guī)定,勞動(dòng)行政部門應(yīng)對(duì)勞動(dòng)合同制度的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,包括。1.用人單位制定并執(zhí)行涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度。2.用人單位與勞動(dòng)者訂立和解除勞動(dòng)合同的情況。3.勞務(wù)派遣單位和用工單位遵守勞務(wù)派遣相關(guān)規(guī)定的情況。4.用人單位遵守勞動(dòng)者工作時(shí)間和休息休假規(guī)定的情況。5.用人單位支付勞動(dòng)合同約定的勞動(dòng)報(bào)酬和執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)的情況。
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如何舉報(bào)公司未繳納社會(huì)保險(xiǎn):1. 向社保征收機(jī)構(gòu)反映情況。2. 撥打12333服務(wù)熱線進(jìn)行投訴。根據(jù)法律規(guī)定,用人單位有義務(wù)及時(shí)為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。自用工之日起,用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記手續(xù)。《勞動(dòng)法》第七十二條規(guī)定,社會(huì)保險(xiǎn)基金應(yīng)按保險(xiǎn)類型確定資金來(lái)源,并逐步實(shí)現(xiàn)社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者都應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)并繳納保險(xiǎn)費(fèi)。《勞動(dòng)合同法》第七十四條規(guī)定,勞動(dòng)行政部門應(yīng)對(duì)勞動(dòng)合同制度的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,包括:1. 用人單位制定并執(zhí)行涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度;2. 用人單位與勞動(dòng)者訂立和解除勞動(dòng)合同的情況;3. 勞務(wù)派遣單位和用工單位遵守勞務(wù)派遣相關(guān)規(guī)定的情況;4. 用人單位遵守勞動(dòng)者工作時(shí)間和休息休假規(guī)定的情況;5. 用人單位支付勞動(dòng)合同約定的勞動(dòng)報(bào)酬和執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)的情況;6. 用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)和繳納保險(xiǎn)費(fèi)的情況;7. 其他勞動(dòng)監(jiān)察事項(xiàng)。社保與農(nóng)村合作醫(yī)療的區(qū)別:1. 覆蓋人群:城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)(社保)針對(duì)具有非農(nóng)業(yè)戶籍的城鎮(zhèn)居民,而新型農(nóng)村合作醫(yī)療(新農(nóng)合)針對(duì)農(nóng)村戶口的人群。2. 管理系統(tǒng):新農(nóng)合由衛(wèi)生局管理,城鎮(zhèn)醫(yī)保屬于社保系統(tǒng)。3. 籌資水平與報(bào)銷比例:城鎮(zhèn)職工醫(yī)保的報(bào)銷比例達(dá)80%以上,城鎮(zhèn)居民醫(yī)保和新農(nóng)合的報(bào)銷比例分別在70%左右和75%左右。4. 報(bào)銷差異:新農(nóng)合的個(gè)人賬戶資金目前只能在參合地基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)使用,不能像醫(yī)保卡一樣跨區(qū)域使用。城鎮(zhèn)醫(yī)保則在全國(guó)范圍內(nèi)方便報(bào)銷,跨區(qū)域看病需先備案,自費(fèi)后報(bào)銷。《社會(huì)保險(xiǎn)法》第二條規(guī)定,國(guó)家建立了包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)在內(nèi)的社會(huì)保險(xiǎn)制度,以確保公民在特定情況下能從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助。
不交社保如何舉報(bào)公司
1.向社保征收機(jī)構(gòu)反映情況。2.撥打12333服務(wù)熱線進(jìn)行投訴。根據(jù)法律規(guī)定,用人單位有義務(wù)及時(shí)為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。自用工之日起,用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記手續(xù)。《勞動(dòng)法》第七十二條規(guī)定,社會(huì)保險(xiǎn)基金應(yīng)按保險(xiǎn)類型確定資金來(lái)源,并逐步實(shí)現(xiàn)社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者都應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)并繳納保險(xiǎn)費(fèi)。《勞動(dòng)合同法》第七十四條規(guī)定,勞動(dòng)行政部門應(yīng)對(duì)勞動(dòng)合同制度的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,包括。1.用人單位制定并執(zhí)行涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度。2.用人單位與勞動(dòng)者訂立和解除勞動(dòng)合同的情況。3.勞務(wù)派遣單位和用工單位遵守勞務(wù)派遣相關(guān)規(guī)定的情況。4.用人單位遵守勞動(dòng)者工作時(shí)間和休息休假規(guī)定的情況。5.用人單位支付勞動(dòng)合同約定的勞動(dòng)報(bào)酬和執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)的情況。
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