省級示范高中的月工資一般不低于5000元，而普通高中的月工資則約為3000元。這里所說的都是省會城市的情況，如果是在其他地區，工資水平可能會有所不同。具體來說，省級示范高中的教師收入相對較高，這主要是因為學校具有較強的師資力量和較高的教學質量和知名度，吸引了更多的優秀人才。而普通高中則因為師資力量和知名度相對較低，教師的收入也相應較低。但即便如此，這些教師的工作仍然是重要的，他們承擔著培養學生、傳播知識的重任。值得注意的是，教師的收入不僅僅取決于學校級別，還受到地區經濟發展水平、教育資源分配等多種因素的影響。以省會城市為例，這里的經濟較為發達，教育資源相對豐富，因此教師的收入也相對較高。而在其他地區，尤其是經濟發展水平較低的地方，教師的收入可能會更低。此外，教師的工資構成也較為復雜，除了基本工資外，還可能包括各種獎金、補貼等。其中，績效獎金是教師收入的重要組成部分，根據教學質量和學生表現等因素進行評定。此外，教師的住房補貼、交通補貼等也是其收入的一部分。總的來說，一個普通高中的教師月收入大概在3000元左右，這在省會城市中已經算是不錯的收入水平。但也要看到，教師工作的價值不僅僅體現在金錢收入上，他們為社會培養人才、促進社會發展做出了巨大貢獻。