職場上，什么樣的人活得最幸福？ 什么是幸福呢？老王認為，要分人群來分析：1、喜歡忙碌的人，如果你讓他天天享受生活，反而不幸福了；如果你讓他整天忙碌，還會有成就，他們一定會感到幸福。2、懶惰的人，你讓他去做事情，他肯定會認為是折騰自己，但如果你讓他“躺平”，他們反而認為自己是世界非常幸福的人。所以，幸福不幸福，要分人群來判斷。今天，老王就聊聊勤奮人的幸福。說到這里，老王先說一個關于人際關系處理的案例。因為這個案例也是幸福的體現。昨天，一位職場人向老王哭訴，她和自己的閨蜜吵架了，吵得很兇。老王把整個事情的來龍去脈搞清楚后，將觸發兩人吵架的問題都羅列出來，進行分析，最后得出結論：1、由于她的閨蜜婚姻不幸福，在家不被老公待見，可能出于內心的需求，她的閨蜜就想在外面獲得在家所沒有的尊嚴。昨天那位女性朋友又過于實在，沒有搞懂這個心理需求，又因其他方面的問題觸發了閨蜜情緒的爆發，兩個人大吵大鬧了一通……2、這位咨詢者錯誤地認為她的閨蜜不需要虛榮，自然也就沒有考慮過滿足其閨蜜的內心需求。她的閨蜜本來是想在她這里，通過炫富得到尊重，得到羨慕。可是事與愿違。很多人不自知的地方就是：在一個地方得到不到自己內心想要的東西，就會在另外一個地方想辦法得到。3、千不該萬不該和閨蜜之間產生金錢的來往。對于現在的人，凡是有金錢的來往，多數都會導致關系破裂。但這也不是絕對，用常識性思維看待世界。由于涉及個人隱私的問題，老王需要對事情簡化處理。類似這樣的案例還有很多，老王就不贅述了。上面的案例，足矣說明兩個人都不幸福。他們不幸福的根源是什么呢？老王認為：1、過于在乎別人眼中的自己。老王一直認為，“你是誰”并不重要，重要的是：自己能不能看懂自己、看起自己，之后再考慮家人是否看懂你、尊重你。不然，你在外面所尋找的別人眼中的自己，都是虛假的。2、總試圖想讓全世界人都理解自己，事實卻是，世界上沒有人想了解和理解你。因為你與他們無關。3、很多時候圣母心太泛濫也是讓自己不高興的根源。千萬不要以為你對別人好，別人就該用你的方式回饋你。這是最愚蠢的做法。那么，對職場人來說，到底什么樣的人最幸福呢？老王總結了5條：1、了解自己，知道自己該做什么和不該做什么，但又不會束縛自己的人。了解自己才是最大的幸福。因為你只有了解自己，才會知道自己未來的路該如何走，如何才能讓自己有更大的成就，或者如何讓自己過得更幸福。對于一個不了解自己的人，就像無頭的蒼蠅，到處亂跑。2、有目標，且做自己喜歡且擅長的事情，還愿意堅持的人。老王一直認為，有目標的職場人才是最幸福的人。目標就是我們前進的方向，有了目標，你才能更快的前進，不會迷失自我，更不會自暴自棄。但有目標還不算完美，緊盯目標的過程中，還能做自己喜歡和擅長的事情的人，才是真的幸福。如果愿意堅持下來，才是最佳。3、心態好、活得真實，每天都能看到自己成長的人。心態決定一切。對于一個心態好的人，每一天都是幸福的。4、人際關系和諧，內心得到滿足感，但前提條件不傷害他人。人際關系最能影響一個人的心理，比如你在公司不被領導待見、被同事懟、在家不受尊重等等，這些人一般內心都很壓抑，內心壓抑就無法得到幸福的滿足。老王建議，想辦法學會人際關系處理，讓自己內心輕松且高興，你才會真的幸福。5、不過分關注什么，凡事以平常心對待。過分的關注就是在一個地方付出很多。很多人都有這樣的問題：付出很多，卻沒有得到自己想要的，就會失望失落、心理失衡，感受不到幸福。那么，對職場人來說，該如何做呢？老王建議：1、用平常心對待世界，不過分的關注，也不過分的追求。只要你的內心平和了，你看待世界也就平順了，慢慢地也就感知到幸福是什么。2、遠離那些向你倒灌情緒的人。情緒會傳染人的，當你遇到向你倒灌情緒的人，你的情緒也會被調動起來。就像一個人天天跟你講離婚的故事，你往往被“代入”而不自知。3、做真實的自己。所有真實的自己都是靠修煉內心，讓自己內心強大，能經受千軍萬馬的奔騰，你才是真正的修煉到家。寫在最后好了，今天的文章就用羅素的話結束：幸福的獲得，在極大的程度上卻是由于消除了對自我的過分關注。