事業單位部分有編制，部分單位沒有編制。事業單位有編制和沒有編制的區別在于工資待遇不同，工作的穩定性不同，晉升途徑不同，工作量不同，有編制是正式員工，沒有編制就是臨時工。事業單位編制通常有兩種情況，該單位除了有事業人員的編制外，還有的人員按企業用工對待，不占事業編制，屬于工勤人員。單位除了事業編制外，另辦有企業性質的單位，隸屬于事業單位，該企業性質單位的人員身份是企業員工。人才引進高層次人才引進、碩博引進計劃等等，本質是給高學歷碩博及部分雙一流本科畢業生一個進入體制內的便捷通道，大部分地區僅面試，個別竟爭激烈的地區會有自助筆試，通常包含：事業編制、地方性國企以及特殊產業園聘任合同，但整體而言是難度小于普通公務員或者事業單位考試。