第2種觀點: 一、50歲退休需在單位繳費幾年1、50歲退休需要參加養老保險。累計繳費年限達到15年。如果付款期少于15年,則可補繳15年。辦理退休手續,按月領取養老金是可以的。養老保險基金包括統籌基金和個人賬戶養老金兩部分。此外,還可轉入新型農村社會養老保險,按國家規定享受養老保險待遇。除工人身份外,還有女性靈活就業人員。2、法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第十條職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。二、辦理退休所需材料是什么辦理退休所需材料,具體如下:1、退休請求書;2、申報人身份證復印件一份,如屬代理還需代理人身份證復印件一份;3、申報人戶口復印件一份;4、申報人在當地國有銀行的原件及復印件;5、一張近期一寸免冠證件相片;6、養老保險手冊;7、養老保險需交至申報退休的當月;8、活動人員人事關系(檔案)處理手冊;9、申報人填寫《員工退休核準(批閱)表》;10、有副高級其以上職稱的退休人員,需供給職稱證書及批文的原件及復印件;11、軍轉干部需供給轉業證明及轉業批閱表原件及復印件。
第3種觀點: 法律分析:根據具體情況分析,國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的,退休年齡男年滿55周歲,女年滿45周歲,因病或非因工致殘,由醫院證明并經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿50周歲,女年滿45周歲。法律依據:《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休:(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。 本項規定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,并經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。(四)因工致殘,由醫院證明,并經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。