案例：

某小區(qū)的物業(yè)公司的工作人員沒(méi)有經(jīng)過(guò)正規(guī)培訓(xùn)，管理雜亂無(wú)章。后來(lái)，小區(qū)業(yè)主大會(huì)一致決定，辭退該物業(yè)公司。但物業(yè)公司的人堅(jiān)持不肯走，聲稱自己是開(kāi)發(fā)商聘請(qǐng)的，只有開(kāi)發(fā)商才可以辭退他們，業(yè)主無(wú)權(quán)干涉。物業(yè)公司的說(shuō)法會(huì)得到法律的支持嗎？

法律解析：

物業(yè)公司的說(shuō)法沒(méi)有法律依據(jù)，業(yè)主大會(huì)可以依法辭退這家物業(yè)公司。在物業(yè)管理上，法律賦予了業(yè)主自行管理與委托物業(yè)公司管理的選擇權(quán)，同時(shí)規(guī)定，對(duì)建設(shè)單位聘請(qǐng)的物業(yè)公司，業(yè)主有權(quán)更換。本案中，物業(yè)公司不具備相應(yīng)的資質(zhì)，無(wú)法履行物業(yè)管理的職責(zé)，業(yè)主有權(quán)予以更換，不必經(jīng)過(guò)開(kāi)發(fā)商的同意。

法條鏈接：

《民法典》第284條 業(yè)主可以自行管理建筑物及其附屬設(shè)施，也可以委托物業(yè)服務(wù)企業(yè)或者其他管理人管理。

對(duì)建設(shè)單位聘請(qǐng)的物業(yè)服務(wù)企業(yè)或者其他管理人，業(yè)主有權(quán)依法更換。

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