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美容院老板拖欠員工錢違法嗎

導讀依照我國《勞動法》及《勞動合同法》,用人單位需嚴格按勞動合同與法規向勞動者發放全額勞動報酬。此舉嚴重侵犯勞動者獲取報酬之權。員工可依法維權,如向勞動監察部門舉報投訴或申請勞動仲裁。申訴時應提交能證明勞資關系以及薪資約定的證據,如勞動合同、工資單、考勤記錄等。若對仲裁結果仍有異議,可進一步訴諸法院。總之,法律將堅決保護勞動者的合法權益免受侵害。

美容院老板欠薪屬違法行徑。依照我國《勞動法》及《勞動合同法》,用人單位需嚴格按勞動合同與法規向勞動者發放全額勞動報酬。此舉嚴重侵犯勞動者獲取報酬之權。員工可依法維權,如向勞動監察部門舉報投訴或申請勞動仲裁。申訴時應提交能證明勞資關系以及薪資約定的證據,如勞動合同、工資單、考勤記錄等。若對仲裁結果仍有異議,可進一步訴諸法院。總之,法律將堅決保護勞動者的合法權益免受侵害。

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