公職人員撫養費涵蓋獎金。總月收入通常由工資、獎金、津貼、補貼以及如儲蓄存款利息等財產性收入構成。子女撫養費之金額須考慮子女實際需求，父母經濟負擔及當地社會經濟狀況而定。具有穩定收入者，撫養費一般應按照月總收入的20%~30%支付；承擔兩個以上孩子撫養費者，可以適當提升比例，但一般不可超總收入50%。不具穩定收入者，撫養費數額則依照當年總收入或同行業平均收入，參考前述比例計算。若存在特殊情況，撫養費比例可相應提高或降低。【法律依據】《民法典》第一千零八十五條，離婚后，子女由一方直接撫養的，另一方應當負擔部分或者全部撫養費。負擔費用的多少和期限的長短，由雙方協議；協議不成的，由人民法院判決。前款規定的協議或者判決，不妨礙子女在必要時向父母任何一方提出超過協議或者判決原定數額的合理要求。