天津公務(wù)員考試中，137分的成績(jī)被認(rèn)為處于中等偏上水平，但并不算高分。根據(jù)歷年的情況，許多崗位對(duì)于考生的成績(jī)要求較高，特別是區(qū)委辦、政府辦、財(cái)政局和發(fā)改委等關(guān)鍵部門，其面試分?jǐn)?shù)線通常設(shè)定在145分以上，有的甚至高達(dá)150分以上。值得注意的是，今年天津公務(wù)員考試中，最高分達(dá)到了164分，這一成績(jī)遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于137分，說明競(jìng)爭(zhēng)相當(dāng)激烈。因此，盡管137分在一般情況下可以被視為一個(gè)不錯(cuò)的成績(jī)，但在天津公務(wù)員考試中，它僅僅屬于中等偏上水平。對(duì)于那些競(jìng)爭(zhēng)激烈的職位來說，考生需要取得更高的分?jǐn)?shù)才能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。在天津公務(wù)員考試中，分?jǐn)?shù)線的設(shè)定往往反映了職位的競(jìng)爭(zhēng)程度。137分的成績(jī)雖然可以確保考生進(jìn)入筆試成績(jī)合格的名單，但在某些崗位中，它可能還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，尤其是在那些競(jìng)爭(zhēng)最為激烈的地方。因此，對(duì)于想要進(jìn)入天津公務(wù)員體系的考生來說，137分只是一個(gè)起點(diǎn)，要想最終成功，還需要付出更多的努力，提高自己的競(jìng)爭(zhēng)力。