基層青年工作是在工委一下工作的共青團(tuán)組織工作人員，也有黨和工會(huì)等組織的負(fù)責(zé)青年的工作人員，負(fù)責(zé)青年的學(xué)習(xí)、進(jìn)步、組織生活等內(nèi)容工作。

主要包括四項(xiàng)任務(wù)：

一是加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)；

二是促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)；

三是預(yù)防青少年違法犯罪；

四是維護(hù)青少年合法權(quán)益。

擴(kuò)展資料：

基層青年工作應(yīng)該具備的素質(zhì)：

（1）具備較強(qiáng)的政治素質(zhì)和能力素質(zhì)，德才兼?zhèn)洌?/p>

（2）具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力；

（3）擔(dān)任過學(xué)校及院系的學(xué)生干部，或熱心參與志愿服務(wù)等公益事業(yè)并能提供相關(guān)證明；

“上面千條線，下面一根針”，中央各項(xiàng)政策措施都要落實(shí)到基層。基層干部處在第一線，直接影響政策執(zhí)行效果。我在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作多年，深知基層干部既要有能力水平，也要具備耐心毅力等素養(yǎng)?？偨Y(jié)起來，青年基層干部要有“四得”。

1、要“說得”，基層干部與群眾長期打交道，黨的路線方針政策，都由他們向群眾宣講?；鶎痈刹磕懿荒苷f、會(huì)不會(huì)說，關(guān)系著群眾對政策的認(rèn)同程度、擁護(hù)程度。

2、要“坐得”，一方面開大小會(huì)議要坐得住，小動(dòng)作不斷，進(jìn)進(jìn)出出，講的聽不見、聽見的記不住、記下的又不全面，如何去貫徹落實(shí)？另一方面與群眾交流也要坐得住。

3、要“受得”，有些群眾對政策不了解，一時(shí)沒有辦成事，不免心里不高興，對基層干部說一些氣話，發(fā)一些脾氣，此時(shí)要受得住。不能因?yàn)槿罕娬f了過火的話，自己也胡亂反駁。

4、要“做得”，基層工作多，時(shí)間緊任務(wù)重，很多工作都要及時(shí)處理，偶爾工作沒做完或突然來緊急任務(wù)，要求加班，有些年輕干部對此會(huì)有怨言。偶爾加班應(yīng)給予理解，否則就干不好基層工作。

參考資料來源：人民日報(bào)有所思：青年基層干部要修煉好“四得”