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老板無緣無故扣員工的錢違法嗎

導讀工資支付應以貨幣為載體每月直接發放至員工手中,不得隨意克扣或拖欠。如老板無故扣款,員工有權利要求其出示具體理由及依據。首先,建議您嘗試與老板進行有效溝通,了解扣款原因。若溝通無效,可搜集相關證據,如工資單、勞動合同等,向勞動監察部門投訴或申請勞動仲裁,以此來保護自己的合法權益。

扣減員工工資屬非法行為,依據《勞動法》規定,用人單位須依照勞動合同以及國家規定,按時足額支付勞動者薪資。工資支付應以貨幣為載體每月直接發放至員工手中,不得隨意克扣或拖欠。如老板無故扣款,員工有權利要求其出示具體理由及依據。首先,建議您嘗試與老板進行有效溝通,了解扣款原因。若溝通無效,可搜集相關證據,如工資單、勞動合同等,向勞動監察部門投訴或申請勞動仲裁,以此來保護自己的合法權益。

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