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員工離職索要賠償金違法嗎

導讀然而,如果員工主動請辭,并且不涉及任何違法行為,那么尋求賠償金就不具備法律支持,甚至被視為違法行為。因此,判斷員工請求賠償金是否合法,主要取決于其離職的原因及雇主有無違法勞動法律法規。

根據國家法律規定,員工因雇主違法行為而被迫離職時,有權利尋求賠償金,這是法律賦予他們的正當權益;然而,如果員工主動請辭,并且不涉及任何違法行為,那么尋求賠償金就不具備法律支持,甚至被視為違法行為。因此,判斷員工請求賠償金是否合法,主要取決于其離職的原因及雇主有無違法勞動法律法規。

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