勞動者辭職以后,五險一金是不能退的。

離職后，可以按自由職業者的身份自己繼續繳納社會保險，也可以轉到新公司賬戶內，讓新公司繼續繳納社會保險。

離職后的兩種情況的處理方法也不一樣：新公司在同一個城市中，當你進入新的用人單位之后，用人單位會幫助職工補繳前面斷交的五險一金費用。新公司在外省，則公積金和部分保險要辦理社保轉移手續。

注意：若醫療保險斷交超過3個月，則轉入地經辦機構不予支付未繳費期間的醫療費用。超過3個月沒有繳納醫療保險，則會造成未繳納醫療保險的這段時間的醫療費都無法報銷，需要自己全額付款的情況。

擴展資料

辭職后醫療保險的處理

醫療保險每個月由個人承擔2%，單位承擔8%。以每月工資4000為例，4000*（2%+8%）=400元。

醫保不同于養老保險，如果中斷會比較麻煩。連續中斷3個月或累計中斷6個月以上，醫保視作失效，不能享受報銷服務。

如果有新單位，單位是會替你辦理。但如果沒有新單位，可以選擇購買一份商業醫療保險，或者到戶口所在地的社保中心，參加城鄉居民醫療保險。

參考資料來源：人民網：春節迎來離職潮，辭職后的五險一金如何處理？