因交通意外所導致的工傷賠償問題，可否獲得雙倍賠償？
因交通意外所導致的工傷賠償問題，可否獲得雙倍賠償？
值得注意的是，侵權賠償請求權與工傷待遇請求權乃是兩種獨立且并行不悖的法律程序，兩者互相無法替代或影響彼此。因此，對于受此工傷傷害的勞動者而言，他們有權利通過兩種不同的法律途徑來獲取相應的補償，這兩種途徑的間并不存在任何沖突或抵觸。【法律依據】；《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第三條，依法應當參加工傷保險統籌的用人單位的勞動者。因工傷事故遭受人身損害，勞動者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔民事賠償責任的，告知其按《工傷保險條例》的規定處理。因用人單位以外的第三人侵權造成勞動者人身損害，賠償權利人請求第三人承擔民事賠償責任的，人民法院應予支持。
導讀值得注意的是，侵權賠償請求權與工傷待遇請求權乃是兩種獨立且并行不悖的法律程序，兩者互相無法替代或影響彼此。因此，對于受此工傷傷害的勞動者而言，他們有權利通過兩種不同的法律途徑來獲取相應的補償，這兩種途徑的間并不存在任何沖突或抵觸。【法律依據】；《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第三條，依法應當參加工傷保險統籌的用人單位的勞動者。因工傷事故遭受人身損害，勞動者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔民事賠償責任的，告知其按《工傷保險條例》的規定處理。因用人單位以外的第三人侵權造成勞動者人身損害，賠償權利人請求第三人承擔民事賠償責任的，人民法院應予支持。
在因交通事故而引發的工傷事件中，您有權要求例》在規定中的關于工傷保險可獲權益的標準。值得注意的是，侵權賠償請求權與工傷待遇請求權乃是兩種獨立且并行不悖的法律程序，兩者互相無法替代或影響彼此。因此，對于受此工傷傷害的勞動者而言，他們有權利通過兩種不同的法律途徑來獲取相應的補償，這兩種途徑的間并不存在任何沖突或抵觸。【法律依據】《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第三條，依法應當參加工傷保險統籌的用人單位的勞動者；因工傷事故遭受人身損害，勞動者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔民事賠償責任的，告知其按《工傷保險條例》的規定處理。因用人單位以外的第三人侵權造成勞動者人身損害，賠償權利人請求第三人承擔民事賠償責任的，人民法院應予支持。
因交通意外所導致的工傷賠償問題，可否獲得雙倍賠償？
值得注意的是，侵權賠償請求權與工傷待遇請求權乃是兩種獨立且并行不悖的法律程序，兩者互相無法替代或影響彼此。因此，對于受此工傷傷害的勞動者而言，他們有權利通過兩種不同的法律途徑來獲取相應的補償，這兩種途徑的間并不存在任何沖突或抵觸。【法律依據】；《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第三條，依法應當參加工傷保險統籌的用人單位的勞動者。因工傷事故遭受人身損害，勞動者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔民事賠償責任的，告知其按《工傷保險條例》的規定處理。因用人單位以外的第三人侵權造成勞動者人身損害，賠償權利人請求第三人承擔民事賠償責任的，人民法院應予支持。
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