面試官問我怎么看待銷售這個行業(yè)恩
面試官問我怎么看待銷售這個行業(yè)恩
2.面試官提出這個問題,主要是想考察你對行業(yè)的理解程度。是僅僅停留在表面的認(rèn)識,還是擁有自己專業(yè)的觀點和理解。3.體現(xiàn)你對行業(yè)專業(yè)性的理解,就是進(jìn)行產(chǎn)業(yè)鏈分析。任何行業(yè)都可以拆分為上、中、下三個環(huán)節(jié),每個環(huán)節(jié)都可以從市場容量、環(huán)境、趨勢、競爭等不同角度進(jìn)行分析。4.在闡述時,要結(jié)合自己應(yīng)聘的職位,加入自己的見解。不僅要描述現(xiàn)狀,還要探討如何應(yīng)對。5.不同的崗位涉及的高度和視野也會有所不同。在回答時,可以先梳理一下行業(yè)發(fā)展歷史,再講述當(dāng)前的行業(yè)現(xiàn)狀。6.細(xì)分下去,講述各個產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)節(jié)的企業(yè)的具體情況,然后預(yù)估未來的發(fā)展趨勢。7.最后,結(jié)合正在面試的公司(它處于哪個產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)節(jié)),提出你認(rèn)為可行的應(yīng)對方法等等。8.需要注意的是,對于行業(yè)認(rèn)知的專業(yè)度,會直接影響公司給付你的薪資高低。
導(dǎo)讀2.面試官提出這個問題,主要是想考察你對行業(yè)的理解程度。是僅僅停留在表面的認(rèn)識,還是擁有自己專業(yè)的觀點和理解。3.體現(xiàn)你對行業(yè)專業(yè)性的理解,就是進(jìn)行產(chǎn)業(yè)鏈分析。任何行業(yè)都可以拆分為上、中、下三個環(huán)節(jié),每個環(huán)節(jié)都可以從市場容量、環(huán)境、趨勢、競爭等不同角度進(jìn)行分析。4.在闡述時,要結(jié)合自己應(yīng)聘的職位,加入自己的見解。不僅要描述現(xiàn)狀,還要探討如何應(yīng)對。5.不同的崗位涉及的高度和視野也會有所不同。在回答時,可以先梳理一下行業(yè)發(fā)展歷史,再講述當(dāng)前的行業(yè)現(xiàn)狀。6.細(xì)分下去,講述各個產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)節(jié)的企業(yè)的具體情況,然后預(yù)估未來的發(fā)展趨勢。7.最后,結(jié)合正在面試的公司(它處于哪個產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)節(jié)),提出你認(rèn)為可行的應(yīng)對方法等等。8.需要注意的是,對于行業(yè)認(rèn)知的專業(yè)度,會直接影響公司給付你的薪資高低。
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1. 面試官問我怎么看待銷售這個行業(yè),這是一個可以提前準(zhǔn)備的問題。準(zhǔn)備不僅包括對行業(yè)表面的了解,更重要的是學(xué)會深入思考。2. 面試官提出這個問題,主要是想考察你對行業(yè)的理解程度。是僅僅停留在表面的認(rèn)識,還是擁有自己專業(yè)的觀點和理解。3. 體現(xiàn)你對行業(yè)專業(yè)性的理解,就是進(jìn)行產(chǎn)業(yè)鏈分析。任何行業(yè)都可以拆分為上、中、下三個環(huán)節(jié),每個環(huán)節(jié)都可以從市場容量、環(huán)境、趨勢、競爭等不同角度進(jìn)行分析。4. 在闡述時,要結(jié)合自己應(yīng)聘的職位,加入自己的見解。不僅要描述現(xiàn)狀,還要探討如何應(yīng)對。5. 不同的崗位涉及的高度和視野也會有所不同。在回答時,可以先梳理一下行業(yè)發(fā)展歷史,再講述當(dāng)前的行業(yè)現(xiàn)狀。6. 細(xì)分下去,講述各個產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)節(jié)的企業(yè)的具體情況,然后預(yù)估未來的發(fā)展趨勢。7. 最后,結(jié)合正在面試的公司(它處于哪個產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)節(jié)),提出你認(rèn)為可行的應(yīng)對方法等等。8. 需要注意的是,對于行業(yè)認(rèn)知的專業(yè)度,會直接影響公司給付你的薪資高低。
面試官問我怎么看待銷售這個行業(yè)恩
2.面試官提出這個問題,主要是想考察你對行業(yè)的理解程度。是僅僅停留在表面的認(rèn)識,還是擁有自己專業(yè)的觀點和理解。3.體現(xiàn)你對行業(yè)專業(yè)性的理解,就是進(jìn)行產(chǎn)業(yè)鏈分析。任何行業(yè)都可以拆分為上、中、下三個環(huán)節(jié),每個環(huán)節(jié)都可以從市場容量、環(huán)境、趨勢、競爭等不同角度進(jìn)行分析。4.在闡述時,要結(jié)合自己應(yīng)聘的職位,加入自己的見解。不僅要描述現(xiàn)狀,還要探討如何應(yīng)對。5.不同的崗位涉及的高度和視野也會有所不同。在回答時,可以先梳理一下行業(yè)發(fā)展歷史,再講述當(dāng)前的行業(yè)現(xiàn)狀。6.細(xì)分下去,講述各個產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)節(jié)的企業(yè)的具體情況,然后預(yù)估未來的發(fā)展趨勢。7.最后,結(jié)合正在面試的公司(它處于哪個產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)節(jié)),提出你認(rèn)為可行的應(yīng)對方法等等。8.需要注意的是,對于行業(yè)認(rèn)知的專業(yè)度,會直接影響公司給付你的薪資高低。
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