政審一般不查簽過(guò)幾次勞動(dòng)合同，但用人單位應(yīng)當(dāng)備案勞動(dòng)合同并辦理解除或終止手續(xù)。智能法律助手 法行寶 AI智能咨詢(xún) 法律計(jì)算器 法律意見(jiàn)書(shū) 法律文書(shū) 去提問(wèn) 政審查簽過(guò)幾次勞動(dòng)合同嗎 政審查簽過(guò)幾次勞動(dòng)合同嗎 政審查簽過(guò)幾次勞動(dòng)合同嗎 政審查簽過(guò)幾次勞動(dòng)合同嗎 為你推薦 政審會(huì)查簽過(guò)幾次勞動(dòng)合同嗎 不會(huì)。進(jìn)入檔案的合同一般都是在勞動(dòng)局備案的，現(xiàn)在很多單位特別是小公司，合同沒(méi)有經(jīng)過(guò)備案，是否放進(jìn)檔案，看單位的規(guī)定和做法。至于政審是否能查到，政審要閱檔，沒(méi)有在檔案中體現(xiàn)的工作經(jīng)歷有可能查不到。《勞動(dòng)合同法》。簽過(guò)勞動(dòng)合同能查到嗎"簽過(guò)勞動(dòng)合同，是可以查詢(xún)的：1、一般勞動(dòng)合同都是一式兩份，由勞動(dòng)者和用人單位各執(zhí)一份，因此可以在自己這里找另外那一份。2、如果自己的合同找不到了，可以去公司的人事部查詢(xún)。3、如果勞動(dòng)合同在企業(yè)所在地的人力資源與社會(huì)保障局備案，即辦理了勞動(dòng)合同備案登記，也可以憑身份證去該地人力資源與社會(huì)保障局申請(qǐng)查詢(xún)。如果自己沒(méi)有持有自己的勞動(dòng)合同，公司也沒(méi)有在當(dāng)?shù)厝松缇謧浒福梢匀ビ萌藛挝蝗肆Y源部門(mén)查詢(xún)或通過(guò)用人單位所在地的社保局查詢(xún)社保繳納情況，公司是必須給員工繳納社保的，可以查詢(xún)有沒(méi)有繳納社保記錄。"簽過(guò)勞動(dòng)合同就不是應(yīng)屆生了嗎簽了勞動(dòng)合同，如果還是處于畢業(yè)的當(dāng)年，就還是屬于應(yīng)屆畢業(yè)生。應(yīng)屆畢業(yè)生就是在應(yīng)該畢業(yè)的年份畢業(yè)的畢業(yè)生。簡(jiǎn)單地說(shuō)，學(xué)生在大學(xué)的最后一年，就是應(yīng)屆畢業(yè)生。如果過(guò)了畢業(yè)的那一年，已經(jīng)到畢業(yè)的第二年了，就不算是應(yīng)屆畢業(yè)生，而是往屆生了。某年度應(yīng)屆畢業(yè)生就是指在該年年份內(nèi)取得畢業(yè)證書(shū)的學(xué)生，就是該年拿畢業(yè)證的學(xué)生。跟是否簽定勞動(dòng)合同，沒(méi)有關(guān)系。《勞動(dòng)合同法》第七條 用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系。用人單位應(yīng)當(dāng)建立職工名冊(cè)備查。　　第八條 用人單位招用勞動(dòng)者時(shí)，應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬，以及勞動(dòng)者要求了解的其他情況；用人單位有權(quán)了解勞動(dòng)者與勞動(dòng)合同直接相關(guān)的基本情況，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)如實(shí)說(shuō)明。法律依據(jù)： 谷會(huì)肖律師 執(zhí)業(yè)25年 資質(zhì)認(rèn)證 2023-02-18 政審查簽過(guò)幾次勞動(dòng)合同嗎？ 法律分析：不會(huì)。進(jìn)入檔案的合同一般都是在勞動(dòng)局備案的，現(xiàn)在很多單位特別是小公司，合同沒(méi)有經(jīng)過(guò)備案，是否放進(jìn)檔案，看單位的規(guī)定和做法。至于政審是否能查到，政審要閱檔，沒(méi)有在檔案中體現(xiàn)的工作經(jīng)歷有可能查不到。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第二條 中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織（以下稱(chēng)用人單位）與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動(dòng)合同，適用本法。國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動(dòng)合同，依照本法執(zhí)行。 張玉凱律師 執(zhí)業(yè)4年 資質(zhì)認(rèn)證 2023-06-10 政審工作經(jīng)歷沒(méi)有勞動(dòng)合同 法律主觀：勞動(dòng)者的政審檔案里缺少勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者可以到用人單位或勞動(dòng)部門(mén)要一份勞動(dòng)合同的復(fù)印件，標(biāo)注好復(fù)印件來(lái)源然后加蓋印章留存，就可以添加到政審檔案中。法律客觀：《民法典》 （1）第四百六十五條依法成立的合同，受法律保護(hù)。依法成立的合同，僅對(duì)當(dāng)事人具有法律約束力，但是法律另有規(guī)定的除外。 （2）第四百六十九條當(dāng)事人訂立合同，可以采用書(shū)面形式、口頭形式或者其他形式。書(shū)面形式是合同書(shū)、信件、電報(bào)、電傳、傳真等可以有形地表現(xiàn)所載內(nèi)容的形式。以電子數(shù)據(jù)交換、電子郵件等方式能夠有形地表現(xiàn)所載內(nèi)容，并可以隨時(shí)調(diào)取查用的數(shù)據(jù)電文，視為書(shū)面形式。 鐘志成律師 執(zhí)業(yè)6年 資質(zhì)認(rèn)證 2023-02-27