盧某是個體工商戶，2007年至2012年間繳納工傷保險費，但2013年逾期未繳費。王某在事故后申請工傷保險待遇被拒，引發法院訴訟。不同意見認為逾期繳費不應影響工傷保險待遇。筆者支持撤銷管理中心不支付決定，認為工傷保險應充分保障勞動者權益。智能法律助手 法行寶 AI智能咨詢 法律計算器 法律意見書 法律文書 去提問 工傷保險逾期繳費會怎樣 工傷保險逾期繳費會怎樣 工傷保險逾期繳費會怎樣 工傷保險逾期繳費會怎樣 為你推薦 工傷保險欠費期間發生工傷 法律分析：用人單位欠繳工傷保險費用期間發生工傷，由公司承擔賠償責任。法律依據：《工傷保險條例》 第六十二條 用人單位依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加的，由社會保險行政部門責令限期參加，補繳應當繳納的工傷保險費，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金期仍不繳納的，處欠繳數額1倍以上3倍以下的罰款。依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照本條例規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。用人單位參加工傷保險并補繳應當繳納的工傷保險費、滯納金后，由工傷保險基金和用人單位依照本條例的規定支付新發生的費用 楊國平律師 執業30年 資質認證 2022-04-29 工傷保險欠費期間發生工傷 -工傷 法律分析：用人單位欠繳工傷保險費用期間發生工傷，由公司承擔賠償責任。法律依據：《工傷保險條例》 第六十二條 用人單位依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加的，由社會保險行政部門責令限期參加，補繳應當繳納的工傷保險費，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金期仍不繳納的，處欠繳數額1倍以上3倍以下的罰款。依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照本條例規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。用人單位參加工傷保險并補繳應當繳納的工傷保險費、滯納金后，由工傷保險基金和用人單位依照本條例的規定支付新發生的費用 陳國勝律師 執業12年 資質認證 2023-02-12