社會審計的目標是評估和改善組織的運營情況，保障社會公共利益，并促進組織的可持續發展。以下是詳細的解釋：

一、評估組織的運營情況

社會審計的目標首先是全面評估組織的運營情況。這包括對組織的財務狀況、內部控制系統以及運營管理的評估。通過審計，可以發現組織運營中存在的問題和風險，從而為改善管理提供建議，確保組織在合規的道路上健康運行。社會審計不僅要對已有的財務報表進行審核，還要關注組織的未來發展策略以及風險應對策略，從而提供更為全面的評估結果。

二、保障社會公共利益

社會審計的另一重要目標是保障社會公共利益。在審計過程中，審計人員會關注組織的經濟活動是否對社會產生了積極影響，是否遵循了相關的法律法規，是否維護了公眾的利益。如果發現組織存在損害公眾利益的行為，審計會及時提出警告并推動改正，從而確保組織的活動是在合法合規的前提下進行，維護社會的公平正義。

三、促進組織的可持續發展

社會審計還有助于促進組織的可持續發展。通過審計，可以了解組織的運營效率、資源利用情況以及未來發展的潛力。在審計過程中，審計人員會提出改進意見和優化建議，幫助組織提高運營效率，優化資源配置，從而更好地適應社會環境的變化，實現可持續發展。

總的來說，社會審計的目標是多方面的，既包括對組織內部運營情況的評估和改善，也包括對社會公共利益的保障，以及促進組織的可持續發展。通過社會審計，可以確保組織在合規的道路上健康發展，為社會做出更大的貢獻。