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副廳級干部退休后,工齡主要參照其個人檔案中記載的工作經(jīng)歷進(jìn)行核算,涵蓋在各級單位的服務(wù)年限。通常從正式就業(yè)之日開始算起,并以各類工作證明文件作為依據(jù),例如:入職通知書、勞務(wù)協(xié)議、人事任命檔等。連續(xù)工作時段可累積計算,但如有間斷,則需按照相關(guān)規(guī)定判定是否計入工齡。對于副廳級干部這一類公務(wù)人員,工齡的確認(rèn)可能還需要經(jīng)過組織部門的審查與核定。如需詳細(xì)了解工齡信息,建議向所在單位人事部門詢問或者查看個人人事檔案。