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未滿一年公司不交社保違法嗎

導讀社保乃強制性制度,繳費義務一旦確立,無論員工入職期間長短,用人單位均須依法履行。如您發現此種情況,首先應與公司進行溝通協調,如果未能解決問題,還可尋求勞動監察部門介入并提起勞動仲裁,維護個人權益。

根據我國《社會保險法》之規定,用人單位必須于員工入職后30天內向社會保險經辦機構提交社保登記申請,否則將被判定為違反相關法律法規。社保乃強制性制度,繳費義務一旦確立,無論員工入職期間長短,用人單位均須依法履行。如您發現此種情況,首先應與公司進行溝通協調,如果未能解決問題,還可尋求勞動監察部門介入并提起勞動仲裁,維護個人權益。

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