一、職業(yè)發(fā)展的方向有哪些1. 縱向發(fā)展：員工職位等級由低級到高級的晉升，如由經理職位晉升到副總經理的職位，由助理工程師晉升到工程師的職位。2. 橫向發(fā)展：指在同一層次不同職位之間的調動，如部門經理調到辦公室主任，從事技術工作的研發(fā)工程師輪調到生產管理工程師崗位。3. 核心方向發(fā)展：雖然職位沒有晉升，但是承擔了更多的職責，有了更多的機會參加單位各種決策活動。二、如何確定自己的職業(yè)發(fā)展方向1. 了解自己：包括性格、興趣、資源、價值觀等方面。2. 了解職業(yè)：對自己想從事的職業(yè)和行業(yè)進行了解。3. 理性匹配：了解了自己感興趣的職業(yè)和行業(yè)信息，下一步就是具體的做出選擇。如何選擇自己未來的職業(yè)方向1. 自我評估：根據自己的興趣、愛好、特長、性格、學識、技能、智商、情商、組織管理等方面對自己進行一個客觀的評價，從而更加全面的認識自己，給自己一個準確的定位。2. 確立職業(yè)發(fā)展方向和目標：制定一個小目標對于自己今后的職業(yè)發(fā)展是有一定的驅動力的。因此，想要成功，需要根據自身的綜合評價制定一個適當的小目標，從而朝著這個目標一步步逼近，進而成功。3. 科學制定實施計劃：在思想上確定目標以后，行動便成為尤其關鍵的環(huán)節(jié)。職業(yè)生涯規(guī)劃是實現職業(yè)生涯目標所采取的各種行動和措施。4. 及時進行評估和調整：保證職業(yè)生涯的順利發(fā)展，要時時做出總結，重新修訂自己的職業(yè)生涯規(guī)劃。如何確定未來的職業(yè)方向和準備計劃，提高自己的競爭力？1. 做好職業(yè)定位：定位是自我定位和社會定位的統一，只有在了解自己和職業(yè)的基礎上才能夠給自己做準確定位。2. 檢視個人特質：了解自己的欲望、能力、性格特質、資產。3. 找工作技巧：了解自己，了解你所選擇的職業(yè)和行業(yè)，自我推薦。