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公司非讓我加班違法嗎怎么舉報

導讀根據我國勞工法規,雇主須確保員工每星期有至少一天的休息,延長工作日的總時長通常不超過每天一小時。若因特殊緣由需額外加班,需在保護職工身體健康的前提下,每日加班時長不得超過三小時,每月累計不得超過三十六小時。若企業強行要求加班,請您首先搜集相關證據,例如加班通知、工作記錄等,然后向勞動監察部門進行舉報。您還可以向勞動爭議仲裁委員會提出申訴,要求企業支付加班費或終止違法行為。

企業要求職工加班違反法律規定。根據我國勞工法規,雇主須確保員工每星期有至少一天的休息,延長工作日的總時長通常不超過每天一小時。若因特殊緣由需額外加班,需在保護職工身體健康的前提下,每日加班時長不得超過三小時,每月累計不得超過三十六小時。若企業強行要求加班,請您首先搜集相關證據,例如加班通知、工作記錄等,然后向勞動監察部門進行舉報。您還可以向勞動爭議仲裁委員會提出申訴,要求企業支付加班費或終止違法行為。

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