木元哲，1950年4月26日出生于日本，1974年3月從一橋大學法學部畢業。同年4月，他加入了松下電器產業株式會社，并投身于空調領域的技術研發與管理之中。木元哲的職業生涯充滿了對中國市場的深入探索與研究，1996年，他首次被派遣到中國廣州，擔任廣州松下空調器有限公司及松下萬寶壓縮機有限公司的總經理，這段經歷為他積累了寶貴的國際視野和管理經驗。2000年，木元哲在日本總部繼續他的職業生涯，而2004年他又一次踏上中國的土地，這標志著他在松下集團的領導角色進一步提升。在中國市場的多年耕耘，使木元哲不僅成為了松下集團在中國業務的核心領導者，也極大地推動了松下在中國市場的擴張和發展。木元哲在空調領域的專業背景和對中國市場的深刻理解，使他在擔任松下集團總裁期間，能夠更好地引領公司在中國乃至全球市場的發展方向。他致力于通過創新和高品質的產品滿足消費者需求，同時也推動了企業文化的全球化進程。在他的領導下，松下集團不僅在中國市場取得了顯著的成就，而且在全球范圍內也展現了強大的競爭力。木元哲的管理風格注重團隊建設和人才培養，他鼓勵員工發揮創新精神，推動技術進步，為公司帶來了持續的創新活力。除了在商業領域的卓越表現，木元哲還積極參與社會公益活動，致力于推動可持續發展。他相信企業的社會責任不僅體現在經濟效益上，更在于對社會和環境的積極貢獻。通過這些努力，木元哲不僅在商業上取得了成功，也在社會上樹立了良好的聲譽。