公安特招警屬于公務員考試的一種形式，通過招錄后即成為公務員，享受公務員待遇。其招錄過程除了包含體能測試和警察標準體檢之外，其他環節與普通公務員招錄基本相同。具體來說，省人力資源和社會保障廳、省公安廳、公務員局等單位會聯合批準警察系統進行面向社會的公開考試招錄，旨在選拔各類警察。招錄過程遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采用考試與考核相結合的方式。在錄用計劃范圍內，根據考生報考的警察職位，綜合考慮筆試、面試成績以及體檢、考核與政審等情況，擇優錄取。除了公安特招警，還有其他途徑成為警察。例如，公安院校招警考試，這類考試通常面向高中生，他們可以在高中畢業后直接報考。對于有志成為警察的考生而言，這是進入警察隊伍的一個重要途徑。此外，還有公務員招警考試。這類考試實際上是公務員考試中針對警察職位進行的專門招考。考生除了需參加其他職位的必考科目，如申論和行測等公共科目外，還需額外參加一門專業科目考試。另外，社會招警考試的機會較少，且通常采用事業單位編制。這些考試通常面向社會公開進行，為那些希望成為警察但未通過其他途徑的考生提供了機會。綜上所述，成為警察的途徑多樣，考生可以根據自身條件選擇合適的途徑進行報考。無論是通過公安院校、公務員考試還是社會招警考試，都需要經過嚴格的選拔過程，以確保選拔出最適合的人才。