職業規劃師是專業人員，他們通過運用專業知識和服務技巧，幫助客戶在職業適應、發展等方面做出明智的決策。以下是職業規劃師的主要工作內容：1. 提供個人或團隊的生活/職業目標指導。2. 進行個人能力和興趣的測評與分析。3. 增進個人對職場環境的了解和拓寬視野。4. 提升個人的生涯決策能力。5. 制定符合個人需求的職業發展計劃。6. 教授求職策略和方法。7. 增強個人在職場溝通和其他相關技能，解決工作中的難題。8. 正確理解職位的全貌和要求，以及個人在生活中的角色。9. 幫助個人應對工作壓力，克服失業或職業轉型中的挫折。10. 協助企業建立職業生涯管理體系。職業規劃師應具備以下素質：1. 精通助人技巧，熟悉職業規劃流程，能夠提供建設性建議。2. 掌握勞動力市場信息和資源，能夠結合市場動態提供建議。3. 具備評估技術，選擇和實施適當的職業測評工具。4. 了解不同人群的需求，提供針對性服務。5. 遵守職業道德規范，了解相關法律法規，確保職業規劃的合法性。6. 掌握職業發展理論和實施模型，能夠應用于職業生涯規劃活動。職業規劃師的前景是積極的。首先，從物質回報來看，職業規劃師可以獲得可觀的收入。咨詢費用根據案例的復雜性而有所不同，不同地區的發展水平也會影響收費標準。在北京和上海等地，職業規劃公司的收費從2000元到8000元不等。其次，從精神層面來看，職業規劃師在幫助客戶解決職業問題、找到發展方向時，也會感到個人價值的實現和滿足。詳情