托幼機構工作人員必須取得《托幼園所衛生保健人員資格證書》方可上崗，并定期參加復訓及強化培訓；建立健全各項工作制度及職責，嚴格執行兒童健康體檢制度、保教人員健康體檢制度、晨檢制度、衛生消毒制度等各項工作制度，堅決杜絕各類傳染病在托幼機構內流行，保證兒童身心健康。托兒所、幼兒園是兒童的集體活動場所，是易感人群較為集中的區域，為幼兒提供有效的衛生保健服務是托兒所、幼兒園的重要工作。做好幼兒衛生保健工作，直接關系到兒童的健康，關系到每個家庭的幸福，關系到未來人口素質的提高。各單位要站在以人為本、執政為民的政治高度，充分認識加強托兒所、幼兒園衛生保健管理的重要性，切實履行職責，堅持“預防為主、防治結合”的方針，采取切實有效的措施，全面提高我市托兒所、幼兒園衛生保健的服務能力和管理水平。各級托幼機構要組織相關人員學習管理辦法，按照《管理辦法》中要求結合春季傳染病防控工作認真細致的開展自查，全面落實各項衛生保健措施。合理配備衛生保健人員，衛生保健人員必須取得《托幼園所衛生保健人員資格證書》方可上崗，并定期參加復訓及強化培訓；建立健全各項工作制度及職責，嚴格執行兒童健康體檢制度、保教人員健康體檢制度、晨檢制度、衛生消毒制度等各項工作制度，堅決杜絕各類傳染病在托幼機構內流行，保證兒童身心健康。各托幼機構要在6月13日前完成自查工作。開展托幼機構衛生保健人員結構現狀調查，衛生局、教育局將組織相關人員對轄區內托幼機構《管理辦法》落實情況進行督導檢查并進行通報。吉林市衛生局、教育局將于7月份聯合組織相關專家按照托幼園所分級管理要求進行抽查，并將抽查結果進行通報。建立聯合工作機制全面落實托兒所、幼兒園衛生保健工作一是教育行政部門要協助衛生行政部門檢查指導托幼機構的衛生保健工作，并將衛生保健工作納入托幼機構的分級定類管理。二是市疾病預防控制中心應協同市婦幼保健站定期或不定期對托幼機構進行相應的業務咨詢和指導，并對托幼機構的飲用水、傳染病防控和預防等工作進行監督檢查，發現問題及時反饋給托幼機構，并同時上報市衛生局、市教育局。市疾病預防控制中心應把免疫規劃工作納入日程。繼續做好新生入托、入園預防接種卡證查驗工作，同時要求每學年開學初對所有在托、在園兒童接種證進行查驗，對發現漏種的兒童及時發放疫苗補種通知單，并對補種情況進行跟蹤并記錄存檔，確保接種證查驗率和補種率，全面提高兒童接種率，有效控制疫苗針對性疾病的發生。市教育局將其作為托幼機構的分級定類管理和質量評估的依據。三是衛生行政部門、教育行政部門要互通信息，齊抓共管，嚴把衛生保健人員的準入關，未經衛生行政部門核準，教育部門不予頒發辦園許可證。法律依據《托兒所幼兒園衛生保健管理辦法》第一條 為提高托兒所、幼兒園衛生保健工作水平，預防和減少疾病發生，保障兒童身心健康，制定本辦法。第二條 本辦法適用于招收0～6歲兒童的各級各類托兒所、幼兒園（以下簡稱托幼機構）。第三條 托幼機構應當貫徹保教結合、預防為主的方針，認真做好衛生保健工作。第四條 縣級以上各級人民政府衛生行政部門應當將托幼機構的衛生保健工作作為公共衛生服務的重要內容，加強監督和指導。縣級以上各級人民政府教育行政部門協助衛生行政部門檢查指導托幼機構的衛生保健工作。