為進(jìn)一步建強(qiáng)人才隊(duì)伍、激發(fā)人才活力，黑龍江省16日發(fā)布《新時(shí)代龍江人才振興60條》，著力打造生態(tài)、平臺、計(jì)劃、服務(wù)“四位一體”的人才發(fā)展新環(huán)境。黨的二十大報(bào)告指出，培養(yǎng)造就大批德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)人才，是國家和民族長遠(yuǎn)發(fā)展大計(jì)。從古至今，人才都是富國之本、興邦大計(jì)。實(shí)現(xiàn)新時(shí)代新征程各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，必須樹立強(qiáng)烈的人才意識，要打好引才、育才、留才的“組合拳”，推動經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展。當(dāng)前，黑龍江省人才工作存在人才外流、創(chuàng)新人才偏少等問題。黑龍江省立足實(shí)際，進(jìn)一步實(shí)施人才支持計(jì)劃，加強(qiáng)人才引進(jìn)力度，建設(shè)平臺培育體系，充分釋放用人主體活力，強(qiáng)化人才激勵獎勵。黑龍江省將實(shí)施“龍江戰(zhàn)略科學(xué)家頭雁支持計(jì)劃”“龍江科技英才春雁支持計(jì)劃”“龍江卓越工程師支持計(jì)劃”“龍江工匠支持計(jì)劃”“龍江學(xué)者支持計(jì)劃”。這五項(xiàng)人才支持計(jì)劃既聚焦留住省內(nèi)人才，又瞄準(zhǔn)引進(jìn)省外、海外人才，既突出高端引領(lǐng)，又加強(qiáng)梯隊(duì)培育。其中，“頭雁支持計(jì)劃”將延續(xù)“團(tuán)隊(duì)+項(xiàng)目”的方式，給予每個(gè)團(tuán)隊(duì)全周期5年最高5000萬元經(jīng)費(fèi)支持，并在技術(shù)路線、團(tuán)隊(duì)引才等方面賦予更大自主權(quán)。在海內(nèi)外高層次人才引進(jìn)方面，黑龍江省提出，對全職引進(jìn)的高層次人才給予最高300萬元安家補(bǔ)貼，可在科研立項(xiàng)、科技成果轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等方面提供優(yōu)惠待遇。對于人才普遍關(guān)注的住房安居、子女就學(xué)、配偶安置、看病就醫(yī)、交通出行等問題，黑龍江將提升服務(wù)保障，加強(qiáng)建設(shè)國際人才社區(qū)、國際學(xué)校等。此外，黑龍江省將進(jìn)一步研究制定人才工作配套政策、實(shí)施方案及操作辦法，加強(qiáng)政策評估論證，不斷推出政策“加強(qiáng)版”。法律依據(jù)《憲法》第二十條國家發(fā)展自然科學(xué)和社會科學(xué)事業(yè)，普及科學(xué)和技術(shù)知識，獎勵科學(xué)研究成果和技術(shù)發(fā)明創(chuàng)造。第十四條第一款國家通過提高勞動者的積極性和技術(shù)水平，推廣先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)，完善經(jīng)濟(jì)管理體制和企業(yè)經(jīng)營管理制度，實(shí)行各種形式的社會主義責(zé)任制，改進(jìn)勞動組織，以不斷提高勞動生產(chǎn)率和經(jīng)濟(jì)效益，發(fā)展社會生產(chǎn)力。第四十七條 中華人民共和國公民有進(jìn)行科學(xué)研究、文學(xué)藝術(shù)創(chuàng)作和其他文化活動的自由。國家對于從事教育、科學(xué)、技術(shù)、文學(xué)、藝術(shù)和其他文化事業(yè)的公平的有益于人民的創(chuàng)造性工作，給予鼓勵和幫助。