工地出事故怎么賠償
工地出事故怎么賠償
1.喪葬補助金為6個月的統籌地區(qū)上年度職工月平均工資。2.供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。3.一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統籌地區(qū)上年度職工月平均工資。工傷的范圍包括。1.在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的。2.工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。3.在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的。4.患職業(yè)病的。5.因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。
導讀1.喪葬補助金為6個月的統籌地區(qū)上年度職工月平均工資。2.供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。3.一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統籌地區(qū)上年度職工月平均工資。工傷的范圍包括。1.在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的。2.工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。3.在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的。4.患職業(yè)病的。5.因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。
工地發(fā)生事故時的賠償標準:1. 喪葬補助金為6個月的統籌地區(qū)上年度職工月平均工資。2. 供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。3. 一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統籌地區(qū)上年度職工月平均工資。工傷的范圍包括:1. 在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的。2. 工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。3. 在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的。4. 患職業(yè)病的。5. 因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。6. 在上下班途中,受到機動車事故傷害的。7. 在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的。8. 在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的。9. 職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復發(fā)的。但是,一般下列情況不屬于工傷,如:犯罪或者違反治安管理傷亡的;醉酒導致傷亡的;自殘或者自殺的。建筑施工事故人身損害賠償責任的構成要件:1. 事故須發(fā)生建筑施工過程中。一項工程的建設一般包括勘察、設計、施工等一系列過程。作為整個建筑活動的一部分,施工過程主要包括建造和安裝兩方面內容。建造是指對各類房屋建筑工程進行營造的行為。安裝主要是指與工程有關的線路、管道、設備的裝配及較大規(guī)模的裝修裝飾活動。人身傷亡只有發(fā)生在建造和安裝兩個工作環(huán)節(jié)的進行過程中,才構成建筑施工事故賠償責任。如果不是在施工建設過程中,如工程竣工驗收后倒塌造成的人身傷亡和財產損害,不屬建筑施工事故的范圍。2. 事故須發(fā)生在建筑施工工作區(qū)域。這里的工作區(qū)域粗裂應作廣義的理解,即因建造、安裝等施工活動需要而必然到達的區(qū)域,包括施工現場、搬運建筑材料途中、拆裝運輸機械設備途中等。3. 事故受害人須為建筑工程的施工作業(yè)人員及其他工作人員。包括建筑企業(yè)或其他組織的族李職工、雇員、幫工、學徒工等,其根本特征是成為該企業(yè)或組織的成員并為工程建造、安裝提供個人勞務。4. 事故受害人須有損害事實。確定民事賠償責任應遵循“無損害、無賠償”的原則,即以損害事實的存在為基礎。建筑施工事故賠償責任也必須以受害人有損害為必要條件。如果只是出現意外事件、作業(yè)人員過失行為或違反操作規(guī)程的行為,沒有發(fā)生人身、財產上的損害,則不應承擔民事賠償責任,只能從管理上嚴格措施,或對責任人員進行教育或紀律處分。5. 作業(yè)人員的致害行為及有關物件與受害人的損害事實有因果關系。需要明確地是,只有作業(yè)人員的行為是為工作需要和必須的,才構成施工事故。如果是作業(yè)人員因施工以外的原因,如職工毆斗造成人身傷害,不屬建筑施工事故,應按一般人身傷害賠償糾紛處理。引起損害發(fā)生的有關物件主要指工程倒塌、機械設備毀壞、安全設施失當以及其他意外情況。工地出現事故賠償標準如上,在工地中受傷的人可以去爭取工傷保險理賠,如果沒有購買工傷保險,則可以由施工方全程承擔賠償的責任。對于工地出現事故有賠償的問題,在自己無法解決的情況下,可以來找律師進行咨詢。
工地出事故怎么賠償
1.喪葬補助金為6個月的統籌地區(qū)上年度職工月平均工資。2.供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。3.一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統籌地區(qū)上年度職工月平均工資。工傷的范圍包括。1.在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的。2.工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。3.在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的。4.患職業(yè)病的。5.因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。
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