如果宿管委員不配合工作，可以采取以下措施：1. 保持冷靜：避免情緒激動或過度爭論。冷靜地處理這種情況，以解決問題為目的。2. 了解問題：嘗試了解他們不配合的原因。可能是因為個人的管理方式、溝通方式或其他問題。3. 溝通和協(xié)商：與不配合的宿管委員進行對話，表達對問題的關注和愿望，尋求共識。給予他們時間和機會提供建議或解決方案。4. 尋求支持：如果與宿管委員直接溝通無法解決問題，可以尋求其他同學的幫助或與輔導員、學校管理層等其他人員協(xié)商。5. 制定計劃：如果問題持續(xù)存在，可以考慮制定明確的計劃或政策，以確保宿舍管理的一致性和公平性。6. 建立信任：通過建立良好的溝通和合作關系，加強與宿管委員的信任和合作。總之，遇到這種問題時，需要冷靜處理，并與相關人員進行溝通協(xié)商，找出合理的解決方案。