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法律分析：根據(jù)《工傷保險條例》和《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》，工傷喪葬費是指職工死亡后，為其家屬支付的一次性補助金和喪葬費用，由社會保險基金支付。對于企業(yè)而言，繳納工傷保險費是一項法定義務(wù)，旨在保障職工的工作安全和健康，同時為因工受傷職工提供必要的救助和補償，減輕由此造成的家庭和社會負擔(dān)。因此，工傷喪葬費的支付應(yīng)由社會保險基金承擔(dān)，不會對企業(yè)造成經(jīng)濟損失。
法律依據(jù)：
1. 《工傷保險條例》第十六條：“工傷保險基金應(yīng)當(dāng)用于支付下列各項工傷保險金：…（七）職工死亡的一次性補助金和喪葬費用。”
2. 《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》第四十三條：“保險基金應(yīng)當(dāng)用于支付下列各項工傷保險金：…（七）職工死亡的一次性補助金和喪葬費用。”
3. 《工傷保險條例》第六條：“用人單位應(yīng)當(dāng)為職工參加工傷保險并按期足額繳納工傷保險費，保證工傷保險基金的應(yīng)有權(quán)益。”
