女性職工50歲、女干部55歲退休，退休后領(lǐng)取退休金，根據(jù)《勞動保障部關(guān)于完善城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險政策的通知》，女性滿55周歲，累計繳費15年可領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；個體工商戶等靈活就業(yè)者按規(guī)定繳費，滿60周歲男性和滿55周歲女性，累計繳費15年可領(lǐng)取基本養(yǎng)老金，不滿15年則一次性支付個人賬戶儲存額并終止養(yǎng)老保險關(guān)系。

法律分析

女性職工50歲、女干部55歲退休，退休后領(lǐng)取退休金。

1、個人交社保靈活就業(yè)的根據(jù)《勞動保障部關(guān)于完善城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險政策有關(guān)問題的通知》：女年滿55周歲。累計繳費年限滿15周年的，可按規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

2、城鎮(zhèn)個體工商戶等自謀職業(yè)者以及采取各種靈活方式就業(yè)的人員，在其參加養(yǎng)老保險后，按照省級政府規(guī)定的繳費基數(shù)和比例，一般應(yīng)按月繳納養(yǎng)老保險費，也可按季、半年、年度合并繳納養(yǎng)老保險費；繳費時間可累計折算。

3、上述人員在男年滿60周歲、女年滿55周歲時，累計繳費年限滿15年的，可按規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。累計繳費年限不滿15年的，其個人帳戶儲存額一次性支付給本人，同時終止養(yǎng)老保險關(guān)系，不得以事后追補繳費的方式增加繳費年限。

拓展延伸

女性社保退休金領(lǐng)取條件及申請流程

女性社保退休金的領(lǐng)取條件包括年齡要求和繳費要求。根據(jù)規(guī)定，女性一般需要達到法定退休年齡，具體年齡因地區(qū)和政策而異。同時，女性還需要滿足社保繳費要求，通常要求連續(xù)繳納一定年限的社保費。申請退休金的流程一般包括以下步驟：首先，準(zhǔn)備相關(guān)材料，如身份證、社保繳費證明等；其次，填寫退休金申請表并進行提交；接著，等待審核和審批；最后，按照規(guī)定的時間和方式領(lǐng)取退休金。具體流程可能因地區(qū)和政策而有所不同，建議咨詢當(dāng)?shù)厣绫２块T或相關(guān)機構(gòu)獲取最新的申請流程和要求。

結(jié)語

女性職工50歲、女干部55歲退休，退休后領(lǐng)取退休金。根據(jù)相關(guān)政策，女性需要滿足年齡和繳費要求方可領(lǐng)取養(yǎng)老金。具體年齡和繳費要求因地區(qū)和政策而異。申請退休金的流程包括準(zhǔn)備材料、填寫申請表、審核審批和領(lǐng)取退休金。建議咨詢當(dāng)?shù)厣绫２块T或相關(guān)機構(gòu)了解最新的申請流程和要求。

法律依據(jù)

《中華人民共和國社會保險法》第十六條

參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇。

第二十七條

參加職工基本醫(yī)療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規(guī)定年限的，退休后不再繳納基本醫(yī)療保險費，按照國家規(guī)定享受基本醫(yī)療保險待遇；未達到國家規(guī)定年限的，可以繳費至國家規(guī)定年限。