職位標簽是什么意思
職位標簽是什么意思
職位標簽是一個讓人們能夠?qū)β毼挥幸粋€直觀的印象，一般包括以下幾項內(nèi)容：職位編號、職位名稱、所屬部門、直接上級和職位薪點。職位編號主要是為了方便職位的管理，企業(yè)可以根據(jù)自己的實際情況來決定所包含的信息。職位標識是一份職位說明書的具體項目之一，在制作職位說明書時，職位名稱的確定應當簡介明確，盡可能反映職位的主要職責內(nèi)容，還要反映出職位的職務，如銷售副總經(jīng)理、人力資源經(jīng)理、招聘主管、培訓專員等。在確定職位名稱時，最好要參照社會上通行的做法。職位薪點是職位評價得到的結(jié)果，反映了某一職位在企業(yè)內(nèi)部的相對重要性程度，是確定這一職位基本工資標準的基礎。本回答被網(wǎng)友采納
導讀職位標簽是一個讓人們能夠?qū)β毼挥幸粋€直觀的印象，一般包括以下幾項內(nèi)容：職位編號、職位名稱、所屬部門、直接上級和職位薪點。職位編號主要是為了方便職位的管理，企業(yè)可以根據(jù)自己的實際情況來決定所包含的信息。職位標識是一份職位說明書的具體項目之一，在制作職位說明書時，職位名稱的確定應當簡介明確，盡可能反映職位的主要職責內(nèi)容，還要反映出職位的職務，如銷售副總經(jīng)理、人力資源經(jīng)理、招聘主管、培訓專員等。在確定職位名稱時，最好要參照社會上通行的做法。職位薪點是職位評價得到的結(jié)果，反映了某一職位在企業(yè)內(nèi)部的相對重要性程度，是確定這一職位基本工資標準的基礎。本回答被網(wǎng)友采納
職位標簽是一個讓人們能夠?qū)β毼挥幸粋€直觀的印象，一般包括以下幾項內(nèi)容：職位編號、職位名稱、所屬部門、直接上級和職位薪點。職位編號主要是為了方便職位的管理，企業(yè)可以根據(jù)自己的實際情況來決定所包含的信息。職位標識是一份職位說明書的具體項目之一，在制作職位說明書時，職位名稱的確定應當簡介明確，盡可能反映職位的主要職責內(nèi)容，還要反映出職位的職務，如銷售副總經(jīng)理、人力資源經(jīng)理、招聘主管、培訓專員等。在確定職位名稱時，最好要參照社會上通行的做法。職位薪點是職位評價得到的結(jié)果，反映了某一職位在企業(yè)內(nèi)部的相對重要性程度，是確定這一職位基本工資標準的基礎。本回答被網(wǎng)友采納
職位標簽是什么意思
職位標簽是一個讓人們能夠?qū)β毼挥幸粋€直觀的印象，一般包括以下幾項內(nèi)容：職位編號、職位名稱、所屬部門、直接上級和職位薪點。職位編號主要是為了方便職位的管理，企業(yè)可以根據(jù)自己的實際情況來決定所包含的信息。職位標識是一份職位說明書的具體項目之一，在制作職位說明書時，職位名稱的確定應當簡介明確，盡可能反映職位的主要職責內(nèi)容，還要反映出職位的職務，如銷售副總經(jīng)理、人力資源經(jīng)理、招聘主管、培訓專員等。在確定職位名稱時，最好要參照社會上通行的做法。職位薪點是職位評價得到的結(jié)果，反映了某一職位在企業(yè)內(nèi)部的相對重要性程度，是確定這一職位基本工資標準的基礎。本回答被網(wǎng)友采納
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